7個回答
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匿名使用者2024-01-23這種人太自私了，靠它很難致富。 如果你不能換乙個薪水更高的人，你就知道如何換工作。
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匿名使用者2024-01-22想想吧：
老闆除了錢還投資什麼？
觀察研究，餐廳的食材採購、渠道、價格？
觀察和研究，廚師的水平和餐館的工資; 其他員工級別、狀態等;
在觀察學習下，餐廳管理、人力管理、物料管理、服務水平管理;
觀察和學習老闆的人際關係處理;
觀察和學習......
每個至少半年到一年; 如果你學得很快，你可以在30歲之前在大型餐飲單位擔任大堂主管或經理; 在40歲之前，你可以開一家更成功的餐廳; 當然，如果你有資本，你可以在30歲之前開店，成為自己的老闆。
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匿名使用者2024-01-21如果你什麼都沒學到，或者沒有錢積累，最好離開，去別的地方。
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匿名使用者2024-01-20是剝削嗎？ 你沒有得到報酬嗎？ 如果你不支付工資，你必須去勞動局提出投訴。
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匿名使用者2024-01-1956年了，你基本摸清了裡面的套路，如果你在外地，可以考慮自己家鄉的發展，做個小餐飲，這兩年賺的錢不容易，餐飲方面也比較好。
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匿名使用者2024-01-18如果其他餐廳的女生工資比你高很多，你可以和老闆談判，如果不能談判，就只能離開！！
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匿名使用者2024-01-17這些年來，你沒有學到什麼經驗或其他任何東西？
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4個回答2024-05-12
你應該嘗試收集一些證據，比如從你自己的同事那裡收集證據。 然後可以向當地勞動監察局進行仲裁。 如果您對仲裁不滿意，也可以向人民法院提起訴訟，以法律維護您的合法權益。