管理餐廳日常事務,帶領員工提供優質的日文翻譯餐飲服務

發布 餐廳 2024-04-29
3個回答
  1. 匿名使用者2024-01-23

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  2. 匿名使用者2024-01-22

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  3. 匿名使用者2024-01-21

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1個回答2024-04-29

管理者應該具備比普通員工更高的各種能力,但就基本條件而言,他應該具備以下特點。 >>>More

5個回答2024-04-29

你知道馴服和馴服馬匹的故事,對吧?

她就像一匹好馬,在你征服之前,她不會那麼聽話。 建議:在你計畫任務之前,單獨諮詢她,接受她的合理建議,並鼓勵她參與管理。 時間長了,你就可以在精神上征服她,多乙個追隨者。 >>>More

2個回答2024-04-29

火鍋店前台服務員如何管理,如何培訓:我個人覺得管理是按照制度和要求實施的。 培訓分為新老員工基礎培訓。 >>>More

1個回答2024-04-29

你不高興是因為你的下屬沒有設定你想要的標準,但你有沒有想過你是否達到了他們想要的領導者的標準? 我覺得你應該先了解他們,和他們做朋友,站在朋友的角度做事,不僅要了解他們的心態,還要讓他們了解你,讓他們了解你,這樣會讓你事半功倍。

1個回答2024-04-29

你去這個網站,就是教人們在酒店和高階餐廳學習英語的基本對話,這將有助於你申請版權。