1個回答 匿名使用者2024-01-23 時間有點短,幹餐廳需要長期規劃,不斷更新,兩個月後才正式到期,所以簽約時間太短了。 相關回答 在餐廳工作兩個月,沒有簽訂勞動合同,可以自己離開嗎? 5個回答2024-05-03 如果你處於試用期,你可以在離職前三天通知你的雇主,而無需支付任何違約金。 如果您沒有試用期,您需要在離職前 30 天內從雇主辭職。 在餐廳工作兩個月需要簽訂勞動合同嗎? 3個回答2024-05-03 《勞動合同法》第十條明確規定,建立勞動關係需要簽訂勞動合同,否則需要支付第八十二條規定的兩倍工資。 >>>More 辭職了,餐廳壓了兩個月的工資不付 3個回答2024-05-03 工資有很多問題,包括公司,讓我舉個例子。 >>>More 暑假兩個月,飯店、飯店、酒店、電子廠、經營者幹什麼工作 3個回答2024-05-03 我建議你利用暑假學習一些技能,以後找工作會比較容易。 我的餐廳已經鬧鬼兩個月了,但沒有傷害任何人,所以請看看它,說它是“精靈”你 21個回答2024-05-03 這是真實的,只有在調解後才會消失。