3個回答
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匿名使用者2024-01-23既然你說要申請專業法律援助，那就別找了，你應該去找律師事務所，或者說法院附近有專業人士可以給你專業幫助。
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匿名使用者2024-01-22您好，無需簽訂勞動合同即可申請雙倍工資，用人單位未申請工傷保險，可自行申請，需提供勞動合同、打卡記錄、工資流水、工人證等材料。 如果你不明白，你可以私信給我。
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匿名使用者2024-01-21從5月26日開始，我自己申請了工傷認定。 現在應該收集證據。
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2個回答2024-05-12
（一）勞動法的核心內容。
香港的主要勞工法例包括保障基本工作福利的《僱傭條例》、規管工會權利的《職工會條例》、預防工作職業病的《雇員補償條例》和《職業病條例》，以及處理勞資糾紛的《勞資關係條例》和《勞資審裁處條例》。 >>>More
1個回答2024-05-12
找個合理緊急的藉口，讓他正好給乙個月的工資，最好有工資單，給錢的時候記錄下來，一定要提上剩餘工資的數額，向他要乙個計畫。 然後他被邀請到碼頭。
1個回答2024-05-12
拿出你最好的產品（直接把貨帶出去，到市場外，洽談情況），去附近人流量大的家具市場，找經銷商（討論多戶，看看你喜歡哪一家）。 您可以邀請他們參觀工廠，讓他們知道會發生什麼。 注意： >>>More