2個回答
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匿名使用者2024-01-23如果註明是拖欠或工資，可以直接申請工資支付令; 未註明工資的，可視為債務，可提前申請或直接提起訴訟。
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匿名使用者2024-01-22勞動局，勞動局，勞動局。
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12個回答2024-04-04
餐館老闆給員工發工資是很正常的，但是這種沒有合同的員工也必須發工資，也就是說，他必須支付20天的工資。 就算她活得少幾天，也要算他們三天兩天的工資，這樣你才能開始工資，但你是個好老闆。 是乙個盡職盡責、有道德的老闆。 >>>More
2個回答2024-04-04
提前向老闆辭職，讓他找人代替你，這樣你就不會尷尬了。 如果你突然辭職，職位空缺，餐廳真的是猝不及防，跟老闆談談，讓他盡快找人，自然有人會放過你。