1個回答
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匿名使用者2024-01-23我在工作中突發心肌梗塞，幸好救了我一命，這不是工傷。
在工作時間和工作中因病致人死亡不屬於工傷範圍，但畢竟是工傷死亡，甚至很有可能與乙個人的工作疲勞和精神壓力等各種因素有關，需要合理處理，因此工傷保險條例將突發疾病死亡或搶救失敗後48小時內死亡視為工傷，以反映護理為參考。
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6個回答2024-04-04
100%尿路感染，我一年有三到四次，通常自己三到七天。 想趕緊買點消炎藥，主要是不潔造成的，主要感覺是想小便就想小便，但是分心了還是能忍的，但是我半天不想上廁所，也沒拉，出來不到五分鐘就又想了想， 這是一種尿路感染。
1個回答2024-04-04
在工作現場午休。
突發疾病死亡，餐廳廚房工作，廚房裡只剩下乙個人，可以算是與工作有關的死亡。 >>>More
1個回答2024-04-04
不行，因為肯德基是按小時計酬的，所以，你可以和值班經理商量，多做少做，如果你是管理組，那就行不通了，如果你只是乙個普通員工，那麼，你可以和經理商量，什麼時候有時間，什麼時候可以去上班， 每天幾點上班比較方便，但是人家不會完全按照你的要求來安排班次，畢竟大家都有要求，很難不衝突，你也可以要求幾個星期零幾天的休息，但只是你和經理商量，不一定有把握成功， 如果經理很好，或者你和別人相處得更好，當然沒有問題，如果你想少做點，就是這樣，如果你想做得更多，賺更多的錢，你也可以和經理討論，或者和不想多做的同事討論，他們的課可以給你， 噸