6個回答
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匿名使用者2024-01-23朋友，我也做酒店，在餐飲部當過主管，現在酒店我覺得官僚主義太強了，而且沒有文化，一點點小官似乎不能接受，你要做的就是只要你是對的，你就要堅持自己的位置， 如果你工作不開心，你可以下班後跑步，去玩電子遊戲，
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匿名使用者2024-01-22我看著心靈雞湯感覺真的很好，哪裡可以放鬆自己，久了對精神不好，或者名利不如身體健康重要。
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匿名使用者2024-01-21如果乙個人說你不好，可能是她有問題。 兩個人說你不好，也許是幫派。 有很多人說你不好，所以你應該檢討自己嗎？
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匿名使用者2024-01-20溝通是最大的學習，你只會工作，而忽略了你是乙個團隊，需要相互理解，最終你會被排除在外。
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匿名使用者2024-01-19像放屁一樣對待他們，僅此而已！
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匿名使用者2024-01-18相應的情況並非您獨有。
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遇到被公司扣減工資的情況，如何維權？ 1、雙方協商和解。 首先，工人應該在和平友好的條件下與公司談判並達成協議。 >>>More
3個回答2024-03-25
可以向人力資源和社會保障局投訴，人力資源和社會保障局將進行調查核實，如果單位確實有違法行為，將按照有關規定限期整改和處罰。
1個回答2024-03-25
難道你不明白官級碾壓人死的原因嗎？ 她管理得越多，她承擔的責任就越多，你想幹什麼就幹什麼，出事也跟你沒關係，明白嗎？ 沒必要心情不好，不要因為別人的過錯而懲罰自己，她說她你做你的，只要你不違反規章制度，不讓它得逞。
6個回答2024-03-25
這種事情必須從很多方面來考慮。 你們兩個人在幹活，老闆一時半會兒招不到人，而且這快過年了，大部分人都準備回家了。 我個人建議你不要和老闆吵架，好好商量一下，能回去就回去乙個，留下乙個人上班，先算乙個人的工資。 >>>More