-
餐廳作為舞台,服務員既是導演又是演員,顧客既是配角又是評委,在每一場平淡、生動、精彩的表演中成就了完美的人生; 如何駕馭劇情,如何主宰劇情,如何將客戶有機地融入到個人預設的場景中,是一門藝術,是一次考驗,而自己的定位是否專業、是否吸引人,對顧客心理的把握是否到位,應該是成功的前提。
服務員的專業性:
1.為客人提供乾淨、衛生、舒適、溫馨的用餐環境;
2.體貼、誠懇、禮貌、精力充沛;
3.高效快捷的服務;
4.記憶力好,盡量記住客人的位址、喜好和口味;
5.服務語言的準確性(恰到好處);
6.良好的服務洞察力和理解力;
7.良好的服務溝通意識;
8.良好的團隊合作意識;
9.良好的服務投訴危機意識和投訴處理能力;
10.同理心意識;
11.積極、靈活、自信、和藹可親;
12.創新意識。
-
1、禮貌待人,行為合理;
2、保持清潔衛生,注意個人形象;
3、工作守時,有時間感;
4、服從管理,絕對服從餐廳管理人員的工作安排。
5、根據實際業務需要做好餐前準備工作,並在櫃檯上擺放其他餐具。
6、做好餐具的清潔工作,做好餐廳的清潔工作,始終保持餐廳環境和各種器具乾淨整潔,使其符合衛生標準。
7、對餐廳的飲食有深刻的了解,遵循餐廳的經營政策計畫,按照規定的標準為顧客服務,做好服務工作。
8、熱情待客新老客戶,滿足客戶的合理需求和要求,熱情主動為顧客點餐,將顧客需要的食品、飲料準確送到顧客餐桌上。
9、顧客離開後,應盡快清理顧客使用的餐具,並重新擺放餐桌。
10.當客人有意見或投訴時,如果無法解決,應立即向餐廳管理層報告。
11、關心同事,樂於助人,有合作精神和團隊合作精神,為了實現共同目標,最大限度地發揮自己的作用;
12. 與經理、同事和客人建立良好的關係,努力保持安全、有效和成功的服務,以更好地保持餐廳的運營。
-
餐廳以舞台為本,服務員既是導演又是演員,顧客既是配角又是評委,在一場場平淡、生動、精彩的表演中成就了完美的人生; 如何把控劇情,主導劇情,如何將客戶有機地融入到個人預設的場景中,是一門藝術,也是一門考驗,而自身定位是否專業、吸引人,把握客戶心理到位應該是成功的前提。
服務員的專業性:
1.為客人提供乾淨、衛生、舒適、溫馨的用餐環境;
2.體貼、誠懇、禮貌、精力充沛;
3.高效快捷的服務;
4.記憶力好,盡量記住客人的位址、喜好和口味;
5.服務語言的準確性(恰到好處);
6.良好的服務洞察力和理解力;
7.良好的服務溝通意識;
8.良好的團隊合作意識;
9.良好的服務投訴危機意識和投訴處理能力;
10.同理心意識;
11.積極、靈活、自信、和藹可親;
12.創新意識。
領班的簡單含義就是帶領員工上班,主要是監督員工,對工作中的大問題負責,對客戶方面的一些問題負責,從而使服務工作更加完善。 那麼如何成為一名優秀的工頭: >>>More
1.智慧型處理大小交易的能力。
在餐飲經營過程中,無論遇到什麼樣的問題。 管理者需要能夠冷靜地做出反應,並機智地找到解決問題的方法。 而不是慌亂,漫無目的的徘徊。 >>>More
我個人認為矛盾出現了,服務員替客人點菜,然後廚房接到訂單,還有生產速度的問題。 這裡有很多問題。 因為客人的要求很多,如果服務員沒有及時通知廚房,或者廚房沒有給滿意的,那麼服務員就會被客人罵,服務遲鈍,也會被客人罵,畢竟服務員在最前線,直接面對客人, 所以服務員是客人和廚房之間的橋梁,如果橋梁出了問題,那麼小事很可能會演變成未知的問題。 >>>More